第一章 总 则

第一条 为贯彻党的教育方针，全面推进素质教育，充分调动广大学生自我教育、自我管理、奋发成才的积极性，培养大学生的实践能力和创新能力，促进大学生德、智、体、美全面发展，根据《中国普通高校德育大纲》、《普通高等学校学生管理规定》以及《太阳城集团学生综合素质测评条例》等文件精神，结合公司实际，制定本条例。

第二条 综合素质测评对象为公司全日制在籍本、专科学生。

第三条 学生综合素质测评成绩是学生评定奖助学金、三好学生、优秀学生干部、优秀毕业生以及推荐入党、专科升本科、毕业生就业等所有评比和组织推荐的主要依据。

第二章 组织机构和实施要求

第四条 公司成立以党总支书记为组长，党总支副书记、学工办主任、学生辅导员以及班主任为成员的综合素质测评领导小组，本着公平、公正原则，真实地反映学生综合情况。

第五条 各班级成立以学生辅导员、班主任为指导，成员由班团干部4人、寝室长3人及党员、普通同学代表2人共9人组成的班级综合素质测评工作小组，具体负责班级综合素质测评的组织、实施和监督工作。

第六条 学生综合素质的测评工作每学年进行一次，在每学年开学的第一个月内完成并公布成绩。

第七条 综合素质测评满分为100分，其中思想品德素质18分，专业文化素质65分，身心素质7分，能力水平10分。学生毕业时总的综合素质测评成绩为其各学年所得成绩的平均值。

第三章 综合素质测评实施细则

第八条 思想品德素质 18分

（一）爱国爱党爱校，集体荣誉感强。（2分）

凡是属于重大违纪现象，并对院、班级造成重大影响的状况的酌情扣分，校级通报批评、警告处分、留校察看分别扣0.5、0.8、1分/次。院级通报批评、警告处分、严重警告处分扣0.2、0.5、1分/次。

（二）遵纪守法，顾全大局，有原则性和正义感。（1分）

有打架、斗殴、偷窃等违法行为，受院级或校级通报批评的扣综合测评分1分/次。

（三）思想进步，积极参加政治理论学习与活动。本学年内政治学习与公司集体活动缺席扣0.2分/次，直至扣完2分为止（2分）。

1.本学年度在团培、党培过程中无故缺席扣0.3分/次，迟到、早退者一次扣0.2分/次。（可重复扣分，最高扣2分）

2.对于学生党员，凡学生党支部大会、院要求党员参加的活动无故缺勤扣0.3分/次，

迟到、早退者扣0.2分/次。（可重复扣分，最高扣2分）

（四）尊敬师长，团结同学，助人为乐，为人诚实，讲究公德。（1分）

（五）积极参加公益活动或社会实践活动。（1分）

1.本学年参加公益活动或社会实践活动1次得0.3分，2次得0.6分，3次或3次以上得1分。(这里的社会实践活动参加次数以青年志愿者服务中心记录为准)

2.本学年对规定参加的志愿者活动拒绝参加或态度不认真的扣0.2分/次。

3.本学年度未交暑期“三下乡”实践报告者扣综合测评0.3分/次。

（六）参加党校、团校学习并合格0.8分，被评为优秀学员者加0.2分。（1分）

（七）个人文明素养高，宿舍文明建设有成效。（10分）

1.基本分（6分）

（1）遵守劳动、卫生制度，有良好的劳动态度，能配合学校、班级、寝室其他同学搞好文明教室、文明寝室建设工作（2分）；

（2）有良好的个人卫生习惯，个人内务整齐，无不整理个人行李和内务行为（2分）；

（3）寝室内无私拉乱接电源电线、网线、赌博及使用大功率电器违纪违规行为（2分）。

2.加分（最高4分）

（1）一学年内寝室被评为公司以上“文明寝室”，所在寝室成员每人每次加0.5分，寝室长另加0.2分；

（2）一学年内寝室被评为公司以上“表扬寝室”，所在寝室成员每人每次加0.2分；

（3）一学年内寝室两次被评为公司以上“最佳寝室”，所在寝室成员每人直接加2分。

3.扣分（最高扣满10分为止）

（1）未叠被子扣0.5分/次；

（2）睡懒觉、门前“三包”差、乱倒、乱扔、乱泼，走廊上乱摆放电脑箱、自行车、鞋架、卫生工具等，扣 1分/次；

（3）劳卫大检查中发现未进行内务卫生整理、私自换锁或自锁的寝室扣2分/次；

（4）有热得快、晚归、男女串寝、乱张贴、外卖入寝等违纪行为扣3分/次；

（5）有电热杯、电热壶、电炉、取暖器、电饭煲、电热锅、电磁炉等大功率电器，在寝室里做饭菜、私拉乱接电线网线、偷电等，私拆家具、养宠物、上课时间在寝室打牌赌博、晚寝缺席扣5分/次；

（6）在寝室做饭菜、经商、在三大检查中态度恶劣、拒检扣5分/次；

（7）留宿异性、外宿扣10分/次，同时按学校违纪顶格处分。

第九条 专业文化素质 65分

（一）专业思想和学习目的明确。（1分）

（二）各科学习成绩在班级排名。（55分）

班级总分排名	5％	6-15％	16-30％	31-70％	71-90％	91-100％
得分	55	53	48	42	38	35

（三）英语、计算机统考通过规定的相应级别。（2分）

本学年英语过四级得0.8分，过六级再加0.2分；计算机通过规定的相应级别得1分。

（四）选修人文、公共艺术类课程并合格 。（2分）

本学年选修人文、公共艺术类课程并合格1门、2门（含以上）分别加1、2分。

（五）遵守学风建设相关规定，积极参加学风建设活动（5分）（具体参照学习部考核材料，扣满5分为止）

1.上课、早、晚自习迟到、早退扣1分/次，缺勤扣2分/次

2.晚自习时间做与学习无关的事扣1分/次

3.手机未入袋扣1分/次，带模型机2分/次

4.请人代.每次扣2分/次

第十条 身心素质 7分

（一）体育成绩达标，积极参加体育活动。（3分）

1.基础分1分（体育测试达标者加1分，不达标不加分）

2.本学年度参加通过院部初选参加校级比赛者加0.3分。（多次参加比赛不重复加分）

①成为公司篮球队队成员每人加0.2分。代表公司参加学校比赛获得前8名的队伍成员每人另加0.2分，获得前4名的队伍成员每人另加0.5分。获得个人奖项加0.1分/人，如获院篮球比赛的mvp荣誉者。

②成为公司辩论队成员每人加0.2分。代表公司参加校赛获得一二三四等奖的队伍成员每人另加0.6、0.5、0.4、0.3分。获得校级优秀辩手或最佳辩手者另加0.2、0.3分/人。

③在本年度校运会中，获得第1名者加1分/次，获得2、3、4、5、6、7、8名者依次加0.8、0.6、0.5、0.4、0.3、0.2、0.1分/次。

4在比赛中被评为校级“先进个人”“优秀运动员”另加0.3分/次，在比赛中被评为院级“先进个人、优秀运动员”另加0.2分/次。

（二）心理健康。（4分）

乐观大度，人际关系良好，无不良习惯与嗜好（2分）；积极参加大学生心理健康协会（1分）或其它社团组织与活动，团队意识强（1分）。

本学年在各协会举办的活动中获一、二、三等奖的分别加0.5分/人、0.4分/人、0.3分/人，其他奖加0.1分/人。 （若以团队形式参加协会举办的活动获得一二三等奖，团队成员每人都加相应分）

第十一条 能力水平 10分

（一）获得省、市级以上各类奖励或成果。（3分）

1.本学年参加国家级各项比赛活动获奖：一等奖、二等奖、三等奖分别加4分、3分、2.5分，其他奖项加2分。

2.本学年参加省级各项比赛活动获奖：一等奖、二等奖、三等奖分别加3分、2.5分、2分，其他奖项加1.5分。

3.本学年参加市级各项活动获奖：一等奖、二等奖、三等奖分别加1.5分、1分、0.8，其他奖项加0.5分。

4.本学年获省级三好学生、优秀学生干部、优秀共青团员、优秀共产党员加3分。

5.本学年在省级以上公开出版、发行的报刊杂志上发表了学术论文、调查报告或专业作品，学术论文每篇2分，其它每篇1分。此项最高分3分。

（二）获得校、二级学院级各类奖励或成果。（2分）

1.参加校级各项活动获奖：一等奖、二等奖、三等奖分别加1分、0.7分、0.5分，其他奖项加0.3分，校级优秀实践报告加0.5分。（所谓校级活动为校团委、社联或学校机关为主办方举办的活动）

2.参加院级各项活动获奖：一等奖、二等奖、三等奖分别加0.5分、0.4分、0.3分，其他奖项加0.1分。

3.在本学年获校级三好学生、优秀学生干部、优秀共青团员、优秀共产党员、优秀党支部书记者加1分；获优秀党支部的党支部书记加1分、支部委员加0.8分、其他人员加0.5分；获十佳大学生党员在优秀共产党员的基础上另加0.5分。

4.通报表扬（以发文为依据），校级加1分/次，院系级加0.5分/次。

5.凡在本学年“创新性研究性项目” 中获国家级、省级、校级的立项的项目所在小组成员每人分别加3分、2分、1分，项目组长另加0.5分。被评为“优秀项目”的小组成员另加0.5分/人，未结题的项目小组成员扣1分/人。

6.在《太阳城集团学生工作简报》录用1篇稿件，在《太阳城集团报》、《城院心理健康报》等报刊杂志上发表作品、团讯稿、录用广播稿、入选团委网站名单等满足其中一项加0.2分。（最高加分不超过1分）

7.在本学年度被评为学习标兵加0.5分/次。

8.在本学年度，获“优秀青年志愿者”，“优秀青年志愿者个人组织奖”的个人，校级加0.5分，院级加0.3分；获“优秀工作者”的个人，校级加0.3分，院级加0.2分。（此项加分不超过1分）（优秀青年志愿者、优秀青年志愿者个人组织奖和优秀工作者不重复加分，可取最高分）

9.在本学年内参加党校培训、团校培训过程中担任小组长的同学另加0.1分/人。

10.由学校组织的以院系为单位参加的大型比赛，所有参与成员加0.2分，另根据获奖情况按校级奖励加分。

11.其它非等级类奖项说明：

①特等奖加分在原有一等奖的基础上另加0.2分；

②获十佳大学生提名奖加0.8分/人，获十佳大学生称号另加0.2分/人。

③对于所规定的非等级奖项加分存在疑惑的可向学工办提出申请，由综合测评领导小组确定最终的分值。此项最高分2分。

（三）获得各类技能证书。（2分）

参加本学年国家统一组织的、学校组织的各类资格证书（如心理咨询师证、会计证、驾驶证、程序员证、导游证、律师证、朋辈心理辅导员结业证等）考试并合格，每证0.5分。此项最高分2分。

（四）担任校、院、班级学生干部、学生军训教官，认真履行职责，业绩突出。（2分）

1. 本学年担任学校、二级学院、班级学生干部，工作成效显著，加1-2分（校级学生干部是指校团委会、学生会、社团联合会、楼栋长）。

a.本学年担任班长、团支书的由班级综合素质测评工作小组综合给分0—2分，其他干部由班级综合素质测评工作小组综合给分0—1分，再根据干部实际表现情况，由学工办讨论、考核决定最终得分。在本年度如果所在班级被评为校级“优秀班集体”、“优秀团支部”其班长、团支书加0.2分，院级“优秀班集体”班长、团支书加0.1分，如果所在班级被评为省级“优秀班集体”班长、团支书加分与主席团一致。只担任一学期则按总分减半，兼职者不得重复加分。

b.校、院学生干部加分，由学工办审核评定，院团学会干事可酌情加1分，院团学会部长、副部长、校团委学生会干部可酌情加1.5分，院团学会主席团成员和校团委学生会主席团可酌情加分2分。兼职者不得重复加分，只担任了一学期则按总分减半，若上期是院干，下期为校干的，则每期各加一半。

c.学生党支部书记、组织委员、宣传委员根据组织部考核结果，最高0.5分。

d.副班根据其工作表现，由院领导老师审核，酌情加1-2分每人。

e.栋长、楼长经学工办考核情况可酌情加1-1.5分。

注：校干、院干、班干、协干不重复加分，分值取最高值，楼长和干事重复加分。(宿管在获得优秀组织奖的基础上，干事以外楼长加满1.5分)，本条分数最终由学工办给定。 2.大学生心理健康协会、会龙读书社、校内其他各社团协会主要干部、校报编辑记者、播音员、校卫队、礼仪队、国旗班成员所有干部，可酌情加0.5-1.5分。

a.在本学年得到二级院(系)及以上部门认可，有意义的大型活动（迎新及迎新晚会、欢送晚会、元旦晚会、体育文化节等）的主要组织者和策划者，加0.5分/次，演员等加0.3分/次，主要协作人员（含礼仪小姐）0.2分/次、化妆组0.1分/次等。

b.校级、院级大型活动（迎新晚会、欢送晚会、元旦晚会）正式主持：加0.5分/次。

c.参加院组织的安全巡逻0.5分/学期1分/学年。无故缺席早退，迟到者扣0.2分/次。

3.加分由学生工作部（处）、团委审核认定，二级学院学生干部加分由二级学院学工办审核认定。兼职者不得重复加分。

（五）校、二级学院大型活动的主要策划者、校报学生干部工作业绩突出，被评为优秀心理干部、优秀心理会员、朋辈优秀学员、优秀宿管干部、优秀栋长、优秀楼长、优秀寝室长等此项1分。

第十二条 下列情况从总分中扣分

（一）受学校、二级学院通报批评扣2分/次。

（二）违纪处分扣5-15分。

警告处分扣5分，严重警告扣8分，记过处分扣12分，留校察看处分扣15分。

（三）考试考查成绩不及格、重修扣2-16分。

本学年考试考查成绩不及格、重修门数每门扣2分，8门及其以上的扣16分。

（四）旷课、升旗仪式、班团活动缺席扣1-12分。

本学年中旷课1课时扣1分，升旗仪式缺席1次扣1分，班团活动缺席1次扣2分，迟到、早退1次扣0.5分，扣完12分为止。注：1.凡在本学年内每学期期末考试考查中，补考，重修者，有违纪记录的一律取消评优评先资格。

第十三条 本条例由太阳成集团tyc539学工办负责解释。

 

 

太阳成集团tyc539

二〇二一年九月十七日